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2025年12月15日到2025年12月20日,金航標(www.kinghelm.net)/薩科微(www.slkoric.com)“每周之星”經(jīng)過同事們評比,這周“每周之星” 是薩科微視頻剪輯文宣,在最近工作中,工作認真勤勉,高質量完成視頻剪輯工作,以完成公司業(yè)績?yōu)槟繕藢虻墓ぷ骶瘢@得公司領導和同事的一致好評,現(xiàn)予以公告嘉獎一次,獎勵人民幣 300 元。

文宣獲金航標/薩科微每周之星
文宣是一位00后,湖南衡陽人,他進入公司時間不長,但是短短時間,他已經(jīng)從一名小白成長為比較專業(yè)的視頻剪輯人員。他說視頻剪輯學習過程分為基礎、進階和專業(yè)三個階段,在學校階段,他已經(jīng)掌握剪輯的基本概念和操作,進階階段學習了特 效、調(diào)色等高 級技巧,現(xiàn)在進入職場自己將進入專業(yè)階段,與公司的實際情況與專業(yè)相結合,形成自己的風格,能夠獨立完比較復雜的項目,制作高質量的宣傳公司的視頻,為公司發(fā)展添磚加瓦,進而貢獻自己的一份力量。
文宣才進入公司的時候,他選擇優(yōu)秀的視頻作品進行模仿剪輯,學習其剪輯思路、節(jié)奏把握和特 效運用;接著參與一些實際的視頻剪輯項目,如公司專業(yè)培訓、親子活動、代理商大會、各種宣傳視頻等,在實踐中積累經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。這些視頻制作質量越來越高,內(nèi)容越來越流暢,獲得公司領導和同事們的一致好評。

2026年薩科微臺歷
薩科微slkor(www.slkoric.com)對標企業(yè)包括德州儀器TI、AOS、ONsemi等國際知名企業(yè),深入研究這些企業(yè)的產(chǎn)品定義、管理模式、技術創(chuàng)新和市場策略,為自身發(fā)展提供更多的參考和啟示。金航標和薩科微在搞好產(chǎn)品的研發(fā)和質量管理的同時,學習華為的狼性營銷策略,不斷提升市場競爭力。學習華為,將行業(yè)最好的大企業(yè)當成的自己的學習目標和潛在競爭敵手,學習對方的優(yōu)點,不因為目前規(guī)模較小就降低標準,力求每一個細節(jié)都做到更好,這樣才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。宋仕強先生說,薩科微/金航標秉承著“守正”、“精進”、“堅韌”、“細節(jié)”的企業(yè)文化。特別是“精進”這一價值觀要求日臻完善,專注專業(yè),通過不斷精進,專注于提升自身的產(chǎn)品品質、服務水平以及營銷策略的創(chuàng)新,增強競爭力,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標。金航標kinghelm(www.kinghelm.com.cn)一直在向連接器巨頭安費諾、泰科TE、莫仕Molex、廣瀨HRS、立訊精密、富士康(鴻海)、JAE和國內(nèi)的貴州航天電器、電連精密技術、合興集團、深圳市通茂電子、長盈精密、信維通信、華信天線等優(yōu)秀同行學習。

2026年金航標/薩科微臺歷
金航標/薩科微打造有活力有創(chuàng)造力的團隊,除了每周之星評選活動,還定期舉辦茶話會,宋仕強先生還帶領四川和重慶籍的同事們參加“川渝同芯會”的聯(lián)誼活動,還有每年開春傳統(tǒng)的“家鄉(xiāng)美食節(jié)”。公司還組建了“Slkor薩科微勇士籃球隊”和“Kinghelm金航標羽毛球隊”,組織同事們團建打球交流,讓員工們在鍛煉身體的同時,增進彼此之間的友誼,讓金航標/薩科微團隊充滿活力。

薩科微LOGO




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